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每一个网站建设项目都不是一个人就可以完成的,项目组成员包括项目经理、网页设计师、前端工程师、后台工程师以及跟单客服等,是一个团队一个整体,众人拾柴火焰高,网站建设项目配备的成员越齐全,网站建设项目进行的越顺利。针对的不同的项目,分配不同的人员去服务,作为网站建设公司,可能会遇到这样的情况,大家都知道网站建设中,网页设计是重点,有时候页面设计做的客户不满意,可能在沟通交流中,企业就会有更换设计师的想法,觉的设计师做不出自己想要的东西,想着可能换一个设计师就会好了,但是并不是如此,企业网站建设项目过程中不建议轻易就要求更换网页设计师。
不建议轻易去更换:
根据网站建设项目的类型不一样,企业的要求不一样,专业的网站建设公司会在排单的时候就考虑好,安排适合该项目的人员参与进来,每一个人所擅长的领域不一样,而且在排单之后,项目组的成员是需要开一个内部会议,对这个网站建设项目进行深入的探讨和分析的,了解清楚之后,才会去动手去设计制作,可能在设计的过程中,设计师比较有自己的想法,第一稿对客户而言并不是很满意,觉的不在自己的期待中,可以要求设计师去调整去修改去重新设计,设计的过程中,多沟通交流,表达自己的想法,知道自己要的是什么,然后结合网站风格去看,是否合适,也听取一些设计师的专业建议,沟通设计也需要是去磨合的,最好不要,动不动就要求更换设计师,重新去磨合恐怕需要更多的时间,有时候并不是更换设计师的问题,想一想自己表达的需求是否明确,如果真的是设计师的问题,迫不得已必须要换,也不是不可以,但是要做好更多的准备。
一定要换的情况下:
有的时候客户比较强势,可能在沟通到一定地步就疲惫了,觉的设计师不行,一定要求去换,是可以和网站建设公司反映的,经过了解之后,如果是设计师的能力问题,网站建设公司肯定是会同意给安排别的设计师来做,但是意味着,双方又要重新去磨合,每一个设计师的设计风格是不一样的,刚刚开始安排的,肯定是最适合企业的,换了一个之后,就要做好心理准备,去重新沟通设计中的一些小细节,不要觉的之前沟通过了,怎么又要重新沟通,换设计师就意味着之前的磨合白费了,需要重新开始,企业自己也需要更慎重,多想一想是不是设计师的原因,还是自身的原因呢?如何换了一个设计师之后,还是这样呢?所以,企业一定要知道自己想要的是什么样子,去和网页设计师多沟通,如果一直不愿意过多的沟通,一直让人家去猜,这怎么行呢?