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软件外包就业好不好,都去那些公司上班啊?

主要还是看甲方的工作模式,华为公司的外包是很多都要加班的,而且加班的强度很大。但是也有一些是正常上下班,双休的。答主我就是,办公室基本上看不到加班的人。

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优点么,以后找工作有大公司的项目经验,还有做得出色,可以转为正式的员工,缺点么,没有归属感,没有事业上升通道。如果没有机会成为这些单位的正式员工,建议做1-2年积累的资本走人。

的确现在外包公司挺多的,包括中软国际,软通动力等等,并且在it行业也有很多岗位是招外包人员来做的,主要负责一些基础的工作,不涉及核心的业务。

外包公司一般去承担公司里面的非核心业务,工作要求就是批量生产。在市场当中,有名声的大公司之间已存在这种合作关系的战略合作,也叫合作伙伴。

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在企业开发游戏的开发者月薪5000以下的为21%,在企业开发应用的开发者月薪5000以下的占23%。大部分企业游戏开发者的月薪分布在10000-15000元,占22%,在企业开发应用的开发者月薪主要分布在5000-8000元,占28%。

IOS开发者的月薪范围大部分都在5000-8000元区间,占25%;10000-15000元区间占比19%;3000-5000元区间和8000-10000元区间占比均为17%;月薪低于3000和高于25000的人数都比较少,各自占比10%和4%。

苹果工程师的薪资状况,年薪在60万-200万人民币之间。苹果公司是美国的一家电子科技公司,由史蒂夫·乔布斯、斯蒂夫·沃兹尼亚克和罗·韦恩等人于1976年4月1日创立。

一般来说,制作苹果系统的手机APP软件费用要比安卓平台的贵一些,因为苹果公司对苹果平台的封闭性和手机APP开发语言Objective-C的难度,都让APP开发者加大了苹果系统手机APP开发的难度。

看公司、看开发项目,应该差不了,欲知自己拿多少钱,要看为公司赚多少钱,别看公司是卖东西的,实际上人进公司也是卖东西的。

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