sap系统开发工资的简单介绍

sapbasis薪水高吗

在深圳大概是8000左右吧，上海可能会更高一些吧，但两个城市的消费也都不低。

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每个月1万三千左右的工资。做sap的，级别我也不清楚。可是，他lead的收入都很好呀，他说有的直系上司可以年薪百万的。然后奖金我不清楚。呵呵，我认为收入算不错的。不过，指着这点收入，在上海或北京买房是不可能的。

如果到了consultant的层面了，收入应该在1W左右，到了seniorconsultant，应该2～3w了。但是国内SAP-basis真正厉害的人其实不多。

SAP顾问的工资前几年是很高的，目前也很可观，属于高级白领阶层。没有经验的话，最好是系统学习下，或者去使用SAP系统的公司实习下。

待遇不一定最好但职位非常重要。没有BASIS，系统万一垮掉，对一个公司来说结果会是灾难性甚至是毁灭性的。BASIS工作是SAP技术含量最高，也最难的，主要是不易学，有无数文档要看，知识要不断更新。

在我看来，basis的value要高于业务顾问，专业的abap高手的value要高于basis。如果basis又懂系统管理又精通abap，那这个人的水平不是一般的高。sap pa培训的价格也体现了这一点，basis要75000，业务顾问60000。

一线城市的话，工资一般4500起吧。3，4工作经验的，有点水平的，15K没啥问题。当然也要看什么公司，某些台资公司工资较低，而五大则相对较高。如果工作4年能去五大咨询公司，年薪40万不成问题。

最低工资4~5kRMB，如果参加了“SAP国际认证资格考试”拿到SAP认证的咨询顾问在中国的年薪大都是20—30万人民币，ERP咨询经理年薪可达40－60万元，还有百万年薪的SAP咨询顾问。

平均每月25000左右，但是一年也平均在家待业两三个月。看个人水平及机遇。

薪水平均10K，新手如果真的有机会进入这个行业，也有5K-6K。薪水为啥不低？因为高端的项目动辄千万。

SAP业绩的大幅攀升直接带来了顾问和销售薪酬的提高，SAP今年从北大清华新招的刚毕业的硕士顾问基本工资起薪都在一万五(税前)，一年十四个月工资。如果进入项目，享受每天四百人民币的补助。

从SAP全球的薪资情况来看，在美国或欧洲，一个具有一定ERP项目经验的SAP咨询顾问的年薪基本在5万～10万美元之间，特别资深的可以拿到10万美元以上，但在印度外来工的冲击下，3年以下经验的顾问独立找项目几乎不可能。

香港sap实施顾问月薪平均1万。香港sap实施顾问拿6K-8K工资的人占比最多达27%，其次是8K-10K占27%，10K-15K占19%，该数据统计于该企业近一年在各网站发布的公开薪酬。

T1，T2，T3，T4，T5。sap，在发布招聘简章中，其中根据学历以及工作经验，分为T1，T2，T3，T4，T5个等级，其中等级越高工资待遇越高，SAP是全球的企业软件供应商。

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